

為了提高縣醫(yī)院臨床護理質(zhì)量安全,加強護理管理者質(zhì)量安全意識,樹立強烈的責(zé)任心,提高患者的就醫(yī)滿意度,讓患者在住院期間對護理質(zhì)量感受到“滿意、放心”,護理部主任秦艷、各質(zhì)控小組組長對2020年第二季度護理工作做出總結(jié)。

護理部主任秦艷,對本季度護理質(zhì)量督查進行了詳細的介紹、總結(jié)。介紹了護理質(zhì)量指標(biāo)分類、組織架構(gòu)、控制模式,如何全面提高護理質(zhì)量,優(yōu)化整體護理。
護理部主任秦艷針對2020年上半年護理不良事件做出警示教育。她對上半年全院出現(xiàn)的護理不良事件,進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,列舉了案例,進行了分析總結(jié)。她指出并強調(diào),我們護理工作者面對患者時,要時刻用“慎獨”的精神,保障的不僅是患者的安全,更是自身的安全。護理工作中,要時刻把患者的安全護理放在第一位!重視患者的就醫(yī)感受,各科室護士長及各護理小組,嚴格管理和把控,及時整改護理工作出現(xiàn)的不足,最大限度的避免護理差錯。提高患者的治愈率,是我們每一位護理工作者的目標(biāo)。

護理部副主任唐玉玲,對護理軟件管理提出了一些問題,如:滿意度調(diào)查是否真實?分層培訓(xùn)試卷批改不規(guī)范,護士長手冊書寫不及時等系列問題。護理工作不僅僅在于實踐,更是集教學(xué)、科研、管理等一系列的工作。需要每一位護理管理者,更全面掌握管理水平,細化管理措施,精細管理工作,保障護理軟件的真實性、有效性、合理性。

危重小組組長門金云,向大家介紹了危重癥患者檢查中存在的不足。護理文書、患者管理、儀器設(shè)備、病情掌握等四個方面存在的問題,從自己多年重癥監(jiān)護室工作的經(jīng)驗出發(fā),詳細提出了整改建議和措施,并指出了在縣醫(yī)院“創(chuàng)三”的大環(huán)境下,危重癥小組未來的工作方向,各個科室管理者不斷加強和重視科室危重癥患者的護理工作!

傷口造口小組組長魏冬梅指出,我們各科室護理人員在面對壓力性損傷患者時,存在的護理上的不足。重點講解了,對于壓瘡患者,“預(yù)防大于治療”!告知我們在面對可能發(fā)生壓瘡的高危患者,要引起足夠重視,做好預(yù)防措施,加強患者及其家屬的健康宣教。對已經(jīng)發(fā)生壓瘡的患者,要做好傷口護理,及時追蹤,及時上報。讓各科室護理管理人員對壓瘡患者如何更細致、更科學(xué)、更專業(yè)的護理,有了進一步的學(xué)習(xí)認識。

心血管內(nèi)科護士長洪文蘭,對第二季度護理質(zhì)量、護理安全、核心制度、優(yōu)質(zhì)護理等問題的督查,提出了反饋,她指出了內(nèi)科組、外科組、特殊科室所存在的共性問題:優(yōu)質(zhì)護理未開展、無“十三五規(guī)劃”等。對各個科室展開護理質(zhì)量督查的結(jié)果,提出原因分析、整改措施、追蹤督查,在實踐中發(fā)現(xiàn)問題,在問題中總結(jié)經(jīng)驗,讓各科室管理者在開展科室日常護理工作中進一步提高護理質(zhì)量,強化優(yōu)質(zhì)護理。

普外科護士長常永芝,對第二季度(含第一季度)護理質(zhì)量核查進行了反饋。通過對各個科室的管理核查,主要針對護理文書、急救藥械、分級護理、病區(qū)管理幾個方面,提出了存在的問題,她希望,對于科室存在的問題,科室護理管理者及時督促科室人員做出整改,同時,對個別科室管理的亮點進行了褒獎。科室之間相互學(xué)習(xí),大家一同更好的完善科室的護理管理。
總結(jié):
針對會議幾項匯報內(nèi)容,秦艷主任希望通過護理質(zhì)量安全管理核查反饋及總結(jié),對臨床護理工作的完善有更好的促進作用。不斷發(fā)現(xiàn)問題,持續(xù)改進護理質(zhì)量,認真執(zhí)行優(yōu)質(zhì)護理,落實護理規(guī)章制度,完善護理管理體系,提高患者滿意度,保障醫(yī)療護理安全,為縣醫(yī)院的護理質(zhì)量更上一層樓!
秦艷主任對護理質(zhì)量安全管理、疫情防控、儀器管理、危重癥患者管理、消毒隔離、護理文書、優(yōu)質(zhì)護理、分級護理、三級醫(yī)院敏感指標(biāo)等系列問題制定管理計劃,她提出“護理質(zhì)量是衡量良好醫(yī)療照護結(jié)局的關(guān)鍵與核心!檢查不等于過程管控,每一個護理工作者都應(yīng)思考該如何體現(xiàn)護理質(zhì)量?反思如何提高護理質(zhì)量?收集敏感指標(biāo)數(shù)據(jù),用數(shù)據(jù)服務(wù)臨床,讓護理工作在臨床實踐中有更好的體現(xiàn)!”
秦艷主任對第三季度護理工作的開展也提出了具體的要求:
1、護理部及各質(zhì)控組應(yīng)加強對科室的督查指導(dǎo),從而提高護理質(zhì)量與安全;
2、科室要認真組織學(xué)習(xí)各項護理核心制度,并嚴格執(zhí)行,防止護理不良事件的發(fā)生,提高護士相關(guān)知識知曉率;
3、科室要加強??谱o理質(zhì)量敏感指標(biāo)數(shù)據(jù)收集,從數(shù)據(jù)分析問題,找出根本原因;
4、護士長及帶教應(yīng)加強實習(xí)生及輪轉(zhuǎn)生的管理,嚴格帶教,以保證患者的安全;
5、護士長要嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章制度,要強化成本管理意識,并認真履行崗位職責(zé),加強科室管理,使各項制度落實到位,保證護理質(zhì)量與患者安全,確保優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作落實到實處。
(輪轉(zhuǎn)生 代雪婷/文 宣傳科 方敏/整理)